Introduction. Développement de la division du travail social, généralité du phénomène. D’où le problème : Faut-il nous abandonner au mouvement ou y résister, ou question de la valeur morale de la division du travail I. Méthode ordinaire pour résoudre la question : confrontation du fait à juger avec une formule de la moralité. Impossibilité d’employer cette méthode, aucune des formules proposées n’exprimant la réalité morale II. S’il en est ainsi, c’est que la formule de la moralité ne peut être obtenue au début de la science, mais à mesure que la science progresse III. Nécessité de définir les faits moraux par leurs caractères externes. Ce critère consiste dans l’existence d’une sanction, plus spécialement d’une sanction répressive diffuse IV. Complément de la définition précédente : Distinction des faits moraux en normaux et anormaux V. Application de ce critère à la division du travail. Résultats douteux. Nécessité d’une étude théorique de la division du travail. Divisions de l’ouvrage
LIVRE I
LA FONCTION DE LA DIVISION DU TRAVAIL
CHAPITRE I (p. 49-72)
MÉTHODE POUR DÉTERMINER CETTE FONCTION
I. La fonction de la division du travail n’est pas de produire la civilisation 
